Warum entstehen Spannungen in Teams – und was macht gute Führung aus? Das Thomann-Riemann-Modell erklärt, wie unterschiedliche Bedürfnisse Zusammenarbeit prägen.
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Wir müssen reden ...
Wie gelingt Kommunikation in herausfordernden Situationen?
→ Dieser Blog bietet Ihnen Anregungen, Strategien und neue Perspektiven zur persönlichen Weiterentwicklung, zur konstruktiven Konfliktlösung und zur Stärkung kommunikativer Kompetenzen – für den privaten wie beruflichen Alltag.
«Sprache ist mehr als nur Worte. Sprache ist das Fundament unserer Kommunikation.»
Was hat Kommunikation mit «Performance» und «Glücklichsein» zu tun?
«Jedes Wort, das wir wählen, hat Gewicht und kann bedeutende Auswirkungen auf unser Leben und unsere Beziehungen haben.»
Es macht einen riesigen Unterschied, ob ich sage: «Ich kann das nicht» oder «Ich kann das noch nicht». Die Wahl der Worte reflektiert unsere Haltung und beeinflusst, wie wir Herausforderungen begegnen.
Eine positive und konstruktive Kommunikation fördert nicht nur unser persönliches Wohlbefinden, sondern auch die Performance und die Qualität der Beziehungen im Beruf und im Privatleben. Es ist entscheidend, wie wir miteinander sprechen, um Missverständnisse zu vermeiden und Konflikte zu lösen. Der daraus resultierende innere und äussere Frieden lässt nämlich (wieder) den Fokus auf das Wesentliche zu.
Wer die eigene Kommunikation bewusster gestalten und weiterentwickeln möchte, muss diesen Weg nicht allein gehen. Wenn es darum geht, kommunikative Kompetenzen zu vertiefen, festgefahrene Muster zu reflektieren oder neue Handlungsoptionen zu erlernen, bieten Coaching, Mediation und Training einen unterstützenden Rahmen. Ergänzend dazu laden die folgenden Blogartikel dazu ein, sich inspirieren zu lassen und unterschiedliche Perspektiven darauf zu entdecken, wie Kommunikation – mit sich selbst und mit anderen – in den verschiedensten Lebensbereichen gelingen kann.
→ ✨ VIEL FREUDE ✨ beim Eintauchen in die verschiedenen Blogartikel rund zum Thema Kommunikation!
Was Konflikte in Unternehmen wirklich kosten – und warum Wegschauen die teuerste Strategie ist
Konflikte im Unternehmen kosten Zeit, Geld und Energie. Erfahren Sie, wie hoch die Konfliktkosten wirklich sind – und was HR & KMU konkret dagegen tun...
- Weiterlesen -Kommunikation verbessern: Warum Missverständnisse entstehen – und wie sie sich vermeiden lassen
Warum Kommunikation oft scheitert: Vier Seiten, inneres Team, Wertequadrat & Persönlichkeit einfach erklärt – für mehr Klarheit und weniger Missverständnisse.
- Weiterlesen -VUCA vs. BANI: Wie Coaching Orientierung in unsicheren Zeiten schafft
VUCA und BANI verständlich erklärt: Was die Modelle bedeuten – und wie Coaching Ihnen hilft, Klarheit, Stabilität und Entscheidungsfähigkeit zu gewinnen.
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Eine gekonnte Kommunikation mit sich selbst und anderen ist zentral für
Klarheit, Harmonie und wirkungsvolles Handeln – das A und O!
→ Lassen Sie sich mittels Coaching, Mediation, Walk & Talk oder Training darin unterstützen, konstruktive Lösungen zu finden und Ihre persönliche sowie berufliche Entfaltung voranzubringenn.
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